निजामती सेवा ऐन २०४९
Section 47
दान, उपहार, चन्दा आदि प्राप्त गर्न र सापटी लिनमा प्रतिबन्ध
(१) सरकारी काममा कुनै पनि प्रकारले असर पर्न सक्ने गरी कुनै पनि निजामती कर्मचारीले नेपाल सरकारको पूर्व स्वीकृति बिना आफूले वा आफ्नो परिवारको कुनै सदस्यद्वारा कसैबाट कुनै प्रकारको दान, दातव्य, कोसेली वा उपहार स्वीकार गर्न वा चन्दा माग्न वा सरकारी कामसंग सम्बन्धित व्यक्तिसंग सापटी लिन
हुँदैन ।
(२) निजामती कर्मचारीले कुनै विदेशी सरकार वा विदेशी सरकारको कुनै प्रतिनिधिबाट कुनै उपहार प्राप्त हुन आएमा निजले नेपाल सरकारलाई सो कुराको सूचना दिई निकासा भएबमोजिम गर्नुपर्छ ।
निजामती सेवा ऐन २०४९
Chapter - 3
Section 6A: दरबन्दी सिर्जनाSection 7: निजामती सेवाको पदपूर्तिSection 7A: पदपूर्तिको माग गर्ने व्यवस्थाSection 7B: पदपूर्तिमा बन्देजSection 7C: ज्यालादारी वा करारमा नियुक्ति गर्न नपाइनेSection 8: लोकसेवा आयोगको सिफारिसमा नियुक्ति हुनेSection 9: निजामती सेवाको पदमा नियुक्तिSection 10: उम्मेदवार हुनको लागि अयोग्यताSection 11: अस्थायी नियुक्तिसम्बन्धी व्यवस्थाSection 12: पदाधिकार कायम रहनेSection 13: कायम मुकायमSection 14: शपथग्रहण गर्नेSection 15: निजामती कर्मचारीको पदस्थापनSection 16: परीक्षणकालSection 17: मुख्य सचिव र सचिवको पदावधि
Chapter - 4
Section 18: सरुवा गर्ने अधिकारSection 18A: काजसम्बन्धी व्यवस्थाSection 18B: जिम्मेवारी नदिई राख्न नहुनेSection 18C: समयभित्रै कार्य सम्पन्न गर्नुपर्नेSection 18D: अतिरिक्त समूहSection 18E: निजामती कर्मचारीको सजायको अभिलेख राख्नेSection 18F: नेतृत्व मूल्यांकनSection 19: बढुवाSection 20: बढुवा समितिSection 20A: बढुवासम्बन्धी विशेष व्यवस्थाSection 21: बढुवाको लागि उम्मेदवार हुन चाहिने न्यूनतम सेवा अवधि र शैक्षिक योग्यताSection 22: बढुवाको लागि सम्भाव्य उम्मेदवार हुन नपाउनेSection 22A: बढुवा नियुक्तिको रोक्का तथा फुकुवाSection 23: XxxxxxxSection 24: कार्यक्षमताको आधारमा हुने बढुवाको आधारSection 24A: कार्यसम्पादनको मूल्यांकनSection 24B: ज्येष्ठताको मूल्यांकनSection 24C: भौगोलिक क्षेत्रको विभाजनSection 24D: शैक्षिक योग्यता र तालिमको मूल्यांकनSection 24D1: XxxxxxxSection 24D1A: जेष्ठता र कार्यसम्पादन मूल्याङ्कनद्वारा हुने बढुवाSection 24D2: श्रेणीविहीन कर्मचारीको स्तर वृद्धिसम्बन्धी व्यवस्थाSection 24E: वैयक्तिक विवरण राख्नुपर्नेSection 24F: बढुवाको उजुरीSection 25: बढुवाको शर्तमा परिवर्तनSection 26: सेवा, समूह वा उपसमूह परिवर्तन
Chapter - 6
Section 33: अनिवार्य अवकाशSection 34: अवकाश दिन सक्नेSection 34A: असमर्थ कर्मचारीको सम्बन्धमा विशेष व्यवस्थाSection 35: स्वेच्छिक अवकाशSection 36: उपदानSection 37: निवृत्तभरणSection 37A: सेवा अवधि गणना हुनेSection 38: निवृत्तभरणमा वृद्धिSection 39: पारिवारिक निवृत्तभरण र उपदानSection 39A: बेपत्ता भएको कर्मचारीको निवृत्तभरण र उपदानSection 39B: उपदान र निवृत्तभरणसम्बन्धी विशेष व्यवस्थाSection 39C: पारिवारिक निवृत्तभरणसम्बन्धी विशेष व्यवस्थाSection 39D: विशेष आर्थिक सुविधाSection 40: तलबको उल्लेखSection 40A: बिमा सुविधासम्बन्धी व्यवस्थाSection 40B: अध्ययन, तालिम वा अध्ययन भ्रमणसम्बन्धी व्यवस्थाSection 40C: अध्ययन, तालिम वा अध्ययन भ्रमण पूरा गरेपछि सेवा गर्नुपर्ने अवधिSection 40D: कबुलियत गर्नुपर्ने
Chapter - 7
Section 41: समय पालन र नियमितताSection 42: अनुशासन र आज्ञापालनSection 43: राजनैतिक वा अवाञ्छनीय प्रभाव पार्न नहुनेSection 44: राजनीतिमा भाग लिन नहुनेSection 45: सरकारको आलोचना गर्न नहुनेSection 46: सरकारी कामकाजसम्बन्धी समाचार प्रकाश गर्नमा प्रतिबन्धSection 47: दान, उपहार, चन्दा आदि प्राप्त गर्न र सापटी लिनमा प्रतिबन्धSection 48: कम्पनीको स्थापना र सञ्चालन तथा व्यापार व्यवसाय गर्न नहुनेSection 49: निर्वाचनमा भाग लिन नहुनेSection 49A: अन्यत्र नोकरी वा सेवा गर्न नहुनेSection 49B: स्थायी आवासीय अनुमति लिन नहुनेSection 50: प्रदर्शन र हडताल गर्न प्रतिबन्धSection 51: हडताल, थुनछेक तथा घेराउ गर्नमा प्रतिबन्धSection 52: प्रतिनिधित्व गर्नमा प्रतिबन्धSection 53: निजामती कर्मचारीहरूको ट्रेड युनियनसम्बन्धी व्यवस्थाSection 54: सम्पत्ति विवरणSection 54A: यातना दिन नहुनेSection 54B: अन्य आचरणSection 54C: सेवाग्राहीप्रतिको व्यवहारSection 55: आफ्नो सेवा र पदअनुसारको आचरण पालन गर्नुपर्नेSection 55A: चेतावानी दिन सक्ने
Chapter - 9
Section 59: सजायSection 60: नसिहत दिने वा बढीमा दुई तलब वृद्धि वा दुई वर्षसम्म बढुवा रोक्का गर्नेSection 60A: दुई वर्षदेखि पाँच वर्षसम्म बढुवा रोक्का गर्ने वा दुईदेखि पाँच तलब वृद्धिसम्म रोक्का गर्ने देहायको कुनै अवस्थामा निजामती कर्मचारीलाई दुई वर्षदेखि पाँच वर्षसम्म बढुवा रोक्का गर्ने वा दुईदेखि पाँच तलब वृद्धिसम्म रोक्का गर्ने सजाय गर्न सकिनेछSection 61: सेवाबाट हटाउने वा बरखास्त गर्नेSection 61A: विभागीय कारबाही र सजायसम्बन्धी विशेष व्यवस्थाSection 61B: स्वयं घोषणा गरी विवरण पेश गर्नुपर्नेSection 61C: जानकारी दिन सकिनेSection 61D: सजाय नहुनेSection 62: विभागीय सजाय दिने अधिकारीSection 63: विभागीय सजाय दिने अधिकार सुम्पन सक्नेSection 64: निलम्बन गर्नेSection 65: निलम्बनको समाप्तिSection 66: सफाइ पेश गर्ने मौका दिनुपर्नेSection 67: विशेष सजायको आदेश दिनुभन्दा पहिले सजाय प्रस्ताव गर्नुपर्नेSection 68: लोकसेवा आयोगको परामर्श लिनुपर्नेSection 69: प्रशासकीय अदालतको गठन र काम, कर्तव्यSection 70: निर्णयमा असर नपर्ने
Chapter - 10
Section 71: निजामती कर्मचारीले पाउने बिदाSection 71A: बेतलबी बिदाSection 71B: सञ्चय कोष र बीमा बाहेक अन्य कुनै सुविधा नपाउनेSection 72: अधिकार प्रत्यायोजनSection 72A: व्यवस्थापन परीक्षणSection 73: निजामती सेवामा पुन कायम भएमा तलब र भत्ता पाउनेSection 73A: निजामती कर्मचारीहरूको पीरमर्का, गुनासो र सुनुवाइको व्यवस्थाSection 73B: कर्मचारी कल्याण कोषको स्थापना र सञ्चालनSection 73C: राजप्रासाद सेवाका कर्मचारीसम्बन्धी व्यवस्थाSection 74: बरबुझारथ गर्नुपर्नेSection 75: नियम बनाउने अधिकारSection 76: खारेजी र बचाउ